Waarom je aandacht moet besteden aan candidate experience
Je moet natuurlijk helemaal niks. Maar in deze blog vertel ik 5 redenen waarom het toch
Je moet natuurlijk helemaal niks. Maar in deze blog vertel ik 5 redenen waarom het toch
Werken aan je Employer Branding. Oftewel bouwen aan een sterk werkgeversmerk voor jouw organisatie. In deze
Schrik jij ook als je leest dat 91% van alle vacature teksten een onvoldoende scoort? Ik
143 vacatures op 100 werklozen, dat is een behoorlijke krapte. De krapte beperkt zich ondertussen niet
83% van de werkgevers heeft wel eens te maken gehad met “ghosting” (Indeed, 2020). 83%…. daar schrik ik
De feestdagen komen er weer aan. Nog een paar dagen en dan beginnen de kerst etentjes,
De kandidaat reis, ook wel bekend als de candidate journey, is de weg die een potentiële
In de vorige blog hebben we het gehad over de reis die (potentiële) kandidaten afleggen, vanaf
Maak kennis met Marco Nicolai. Eigenaar van Deel-een-recruiter.nl. Marco is al ruim 15 jaar actief in het
Hey Chat GPT kan je voor mij een blog schrijven over AI en recruitment? Technologie ontwikkelt