Organisatie
Ben je klaar om jouw vaardigheden als Medior Frontend Developer te ontplooien binnen een hecht team?
Grip Online is dé partner voor diverse klanten in uiteenlopende sectoren zoals (online) boekhandel, reizen, zorg en makelaardij. Als het online verlengstuk van onze klanten bouwen en onderhouden wij websites, stroomlijnen online processen, voeren online marketing uit en blijven continu verbeteren.
Functie-omschrijving
Als Medior Front-end Developer ben je verantwoordelijk voor het maken van functionele ontwerpen en het ontwikkelen en realiseren van websites, applicaties en apps. Daarnaast werk je aan de doorontwikkeling van bestaande omgevingen, bewaak je de performance, site health en indexeerbaarheid én los je storingen op. Jouw inzet is onmisbaar, omdat we als organisatie verlengstuk zijn van onze klanten. Onze samenwerking gaat veel verder dan het verzorgen van websites. Wij zijn als collega's voor elkaar, er is wederzijds vertrouwen en je bouwt echt mee aan de organisatie. Jouw bijdrage is essentieel voor het blijven ontwikkelen van concepten voor onze klanten.
Je versterkt ons team van 2 front-end developers en 2 back-end developers waarmee je nauw samenwerkt. Onze werksfeer is informeel en betrokken, met collega's die al lange tijd in dienst zijn. We zijn nieuwsgierig en vindingrijk. We vinden overal een oplossing voor. We werken gedisciplineerd en geven niet op. Iedereen heeft zijn eigen kwaliteiten en wordt gewaardeerd om wie hij is. Het succes van ons team ligt in de waardering voor elkaar en het inzetten van ieders talent. Wij zetten jou in op jouw sterke punten!
Functie-eisen
- HBO werk- en denkniveau met relevante opleiding
- Minimaal 3 jaar ervaring als Front-end Developer
- Actuele kennis van HTML, CSS en JavaScript
- Ervaring met template engines, zoals Twig
- Kennis van PHP is een pré
- Ervaring met het werken met API's
- Uitstekende beheersing van de Nederlandse en goede beheersing van de Engelse taal
- Ervaring met juist en inzichtelijk versiebeheer
Arbeidsvoorwaarden
- Een salaris tussen de €3.100 en €5.400 afhankelijk van ervaring;
- Hybride werken met minimaal 1 dag per week op kantoor;
- Eén ontwikkeldag per maand. Op deze dag mag je alles leren, uitproberen en onderzoeken;
- Eindejaarsbonus voor jouw harde werk;
- Vanzelfsprekende secundaire arbeidsvoorwaarden zoals, laptop, reiskostenvergoeding, vakantiedagen en een betaalde lunch als je op kantoor bent.
Solliciteren op deze functie?
Neem dan contact op met Denise van der Hee voor meer informatie over de procedure: 070-387 50 00 of stuur een e-mail naar denise@deeleenrecruiter.nl
