Vertel eerst eens iets over jezelf, wie ben jij?
Ik ben Denise, 33 jaar oud, woon in Nootdorp met mijn dochtertje Livie en mijn vriend Joram. Wij zijn inmiddels zeventien jaar samen, echte jeugdliefdes dus! Volgend jaar gaan we trouwen, daar kijk ik enorm naar uit.
En in je vrije tijd, wat zijn je hobby’s?
Ik wilde zeggen sporten, maar dat is een vloek en een zege. Ik vind het pas echt leuk als ik er regelmatig tijd voor kan maken en echt vooruitgang zie. En gelukkig zit dat nu goed! Daarnaast maak ik graag sieraden, iets waar ik mijn creativiteit in kwijt kan. Verder ben ik een sociaal dier en geniet ik enorm van alles wat met gezelligheid te maken heeft. Denk aan uit eten gaan, een film pakken of gewoon leuke dingen doen met vrienden.
Hoe ben je eigenlijk in de recruitment gerold?
Ik zit nu zo’n 9 jaar in het recruitment vak, met heel veel plezier. Ik wist zelf niet zo goed wat ik na mijn studie Facility Management wilde doen. Bij mijn toenmalige baan kwam ik er al snel achter dat het werk daar mij niet de voldoening gaf die ik zocht.
Ik ben een uitzendbureau binnengelopen met de gedachte om uitzendwerk te gaan doen. Toen ging ik op gesprek bij een opdrachtgever van het uitzendbureau, maar ik had zo’n leuk gesprek met de persoon bij het uitzendbureau dat ze zeiden: zou je niet bij ons intern ook een gesprek willen?
En zo ben ik erin gerold. Dat is zo goed bevallen dat ik het nog steeds erg leuk vind om mensen aan werk te helpen en klanten aan nieuw personeel.
Dat begrijp ik helemaal! Laten we eens inzoomen op Deel-een-recruiter. Wat was jouw eerste indruk van het recruitment bureau toen je hier binnenkwam?
Ik had al een gekleurd beeld omdat ik Raymon (onze collega) al kende. Wat mij vooral opviel, is hoe hecht en betrokken iedereen is. Omdat we een klein team zijn, voelt het bijna familiair. Daarnaast vind ik de humor onderling fantastisch.
En nu inmiddels een jaar later, wat maakt het dat jij graag werkt bij Deel-een-recruiter?
Wat ik zo leuk vindt is dat ons werk echt uniek is in vergelijking met andere bedrijven in deze branche, want we zijn echt onderdeel van de klant. Als corporate recruiter werk je niet vanaf de zijlijn. Je bent een verlengstuk van hun team en speelt een directe rol in hun succes. Het voelt daardoor soms alsof je meerdere werkgevers hebt. En eigenlijk is dat ook zo. Dat maakt het werk super afwisselend en interessant.
Wat ik ook heel fijn vind, is de vrijheid die je hier krijgt. Je plant je eigen werk in en kunt dingen aanpakken op een manier die voor jou werkt. Heb je een goed idee voor een klant of iets voor de marketing? Dan krijg je gewoon de ruimte om ermee aan de slag te gaan, zolang het maar nuttig is. Het is echt fijn om te merken dat er vertrouwen is in jouw ideeën en aanpak.
Heb je ook uitdagingen gehad sinds dat je hier zit?
Absoluut! In mijn vorige banen was het simpel: ik kreeg een vacature en mijn taak was om die zo snel mogelijk in te vullen. Dat was mijn focus en dat werkte prima. Nu nemen we het volledige recruitmentproces uit handen. Het gaat niet meer alleen om een snelle match, maar om het bouwen van een strategie die werkt voor de klant en de kandidaat.
We denken mee op strategisch niveau: hoe maak je je bedrijf aantrekkelijk als werkgever? Hoe zorg je dat het hele aannameproces soepel loopt en de juiste mensen aantrekt? Het is veel meer dan een vacature invullen. Het is een totaalpakket waarin we recruitmentmarketing, strategie en uitvoering combineren.
Wat ik hier zo mooi aan vind, is dat je werkt aan kwaliteit en lange-termijnoplossingen. Dat maakt mijn werk veel waardevoller.
Hoe heeft je rol zich ontwikkeld sinds het begin?
Ik heb me in eerste instantie volledig gericht op onze klanten. Ik wilde niet alleen begrijpen wie ze zijn en wat ze nodig hebben, maar echt onderdeel worden van hun organisatie. Recruitmentmarketing was in het begin nog redelijk nieuw voor mij. Ik heb me daar intensief in verdiept om ook op dat vlak waarde toe te voegen. Inmiddels neem ik bij veel van onze klanten het volledige recruitmentproces op me en heb ik daar mooie stappen gemaakt.
Komend jaar richt ik me naast het verder versterken van onze klantrelaties, ook op de toekomst van Deel-een-Recruiter. Intern ga ik een managementrol vervullen, waarbij ik me richt op het verder professionaliseren en uitbouwen van onze dienstverlening. Iets waar ik ook heel erg naar uitkijk!
Hoe blijf jij geïnspireerd en up-to-date als je voor een klant werkt?
Ik ben onlangs naar een marketingworkshop geweest. Daarnaast geloof ik dat AI een grote impact zal hebben op ons werk. In mijn vrije tijd verdiep ik me regelmatig in de nieuwste ontwikkelingen en tools. Hoe werken ze en wat kan ik ervan leren?
De focus binnen ons werk verschuift hierdoor. Processen verlopen sneller en tools zoals ChatGPT nemen al een groot deel van het werk of zelfs creatieve ideeën uit handen. Het is fascinerend om te zien hoe dat onze rol beïnvloedt.
Soms hoef je niet meer zelf na te denken…
Precies! ChatGPT geeft me inspiratie en ideeën. Mijn eigen input blijft hierbij wel leidend. Wanneer ik vastloop of extra input wil, gebruik ik ChatGPT als hulpmiddel. Bijvoorbeeld bij het schrijven van een vacaturetekst: ik zorg voor de basis en vraag daarna aan ChatGPT of er nog tips of verbeterpunten zijn. Super handig!
Naast het gebruik van Ai tools, hoe werk jij samen met collega’s. Wat vind jij daarin belangrijk?
Dat je elkaar aanvult, denk ik. Ik vind het bij ons bijvoorbeeld heel fijn dat mijn collega Melissa veel meer marketing ervaring heeft. En ik heb meer ervaring in recruitment en ik denk dat we elkaar daarin aanvullen. En wat ik gewoon heel erg belangrijk vind, is dat mensen energie meebrengen. Ik kan heel slecht tegen mensen die niet gemotiveerd zijn. Heb je een doel, ga ervoor.
Een doel van jou is natuurlijk Deel-een-recruiter laten groeien, hoe zij jij jezelf over nog eens vier jaar?
Ik hoop in een leidinggevende en accountmanagement rol. Een beetje een combinatie van die twee. En dat we meer collega’s hebben. Dat zou mooi zijn. Daarnaast ben ik heel blij met mijn collega Melissa die recentelijk is gestart omdat we nu gaan kijken hoe we de komende jaren gaan vormgeven.
Nu we het zakelijke gedeelte hebben gehad (geintje), nog wat leuke tegenstellingen zodat de mensen je nog beter leren kennen.
Cocktail of bier
Zoet of hartig
Ochtendmend of nachtbraker
Avontuurlijk of voorzichtig?
Games of bordspellen
Vliegen of roadtrip
Stad of platteland?
Serie of film
Bedankt voor het interview Denise!